免费法律咨询
    珠海劳动仲裁律师—握法律师
    13164870333
    首页 律师介绍 劳动纠纷 劳务合同 劳务法规 劳务常识 法律咨询 联系方式
  • 珠海劳动仲裁律师
      • 律师信息

      • 珠海劳动仲裁律师
        握法律师

        手机:13164870333

        律所:握法

        邮箱:lzy@00086.net

        Q Q:

        地址:福建厦门厦门软件园三期
      • 律师介绍 / About Lawyer

        该站还没律师入驻,欢迎咨询

        查看更多

      最新文章

      • 劳动争议案件中,哪些情况下由用人单位承扣举证责任?太仓律师
      • 劳动者和用人单位均不服同一仲裁裁决分别向有管辖权的不同人民法起诉,人民法院应当如何处理?
      • 反《妇女权益保障法》的规定,侵害妇女合法权益的,承超什么责任?黄石著名律师
      • 妇女权益遭到侵害,侵害人已经被国家处罚,妇女还能要求侵害人赔偿吗?太仓律师
      • 对经济困难需要法律帮助的妇女,法律有哪些具体规定?
      • 妇女的合法权益受到侵害的,有哪些救济途径?
      • 女工怀孕之后被公司辞退,公司的做法是否合法?
      • 女工在月经期间被要求从事低温作业工作,是否合法?
      • 女工与男工从事相同的工作,但是工资只有男工的一半工厂的做法是否合法?
      • 《劳动法》及相关法规对女性有何特殊保护?黄石著名律师
      13164870333
    • 当前位置:首页 >> 劳务合同

        公司以违反规章制度开除员工要经过什么程序

        发布时间:2021-08-25 14:22:21来源:珠海劳动仲裁律师(https://www.00086.net/zhldzcls)

        网友:公司以违反规章制度开除员工要经过什么程序

        律师:按规定,发现员工有过错的,公司可以单方解除劳动合同。不过,有些不正规的公司,为减少公司的财政负担,或是想获取其他利益,便找个借口开除员工。为避免承担经济补偿,又以违反公司规章制度为由开除员工。不过,以违反规章为由开除员工需要遵守一定程序。

        实践中,公司以违反公司规章制度为由开除员工时要遵守以下程序:

        1、弄清员工违反公司规章制度的事实,比如员工违反劳动纪律,上班期间开小差等,并要为此收集证据。

        2、公司主管人员要根据事实,提出开除处理意见。

        3、公司方面要召开职工代表大会或者经大会讨论,确定是否开除员工。

        4、做出开除决定后,到劳动部门备案开除处分决定。

        7、做出《开除通知书》后,需要直接发给员工。

        8、转移员工档案。

        另外,公司既然要以违反规章制度为由解除劳动合同,而规章制度必须满足以下条件:

        1、公司规章必须合法合理;

        2、公司规章必须经过民主程序制定;

        3、公司规章必须经公示或告知劳动者。

        因此,如果只有公司自己知道的规章制度,那么便不能以员工违反规章制度为由开除,并且公司要承担违法解除劳动合同的法律后果。

        最后,现在有些公司为随意解除劳动合同,又找不出员工的过错,那么便会以违反规章制度为理由开除员工。因此,若是公司未按照以上程序,属于违法解除劳动合同的,建议可以在必要会申请劳动仲裁处理。


        在线律师为您在线解答

        声明:该内容系握法网结合政策法规整理发布,若内容有误或涉及侵权请点击意见反馈提交问题,我们将按规定核实后及时处理。

        珠海劳动仲裁律师

        文章来源:珠海劳动仲裁律师
        律师:握法【福建-厦门】
        执业机构:握法

        律师个人站

        给他留言

        联系电话:

        转载请注明出处本文链接:http://www.00086.net/zhldzcls/index.php?id=292015&r=article%2Fdetail [复制链接]

        http://www.00086.net/zhldzcls/index.php?id=292015&r=article%2Fdetail
      • 上一篇:公司可以随便找借口辞退试用期内的员工吗
      • 因拒绝加班被公司辞退合法吗?怎么维权:下一篇

    All Right Reserved 本站关键词: 珠海劳动仲裁律师

    网站管理Copyright 2019-2020 珠海劳动仲裁律师 版权所有 法律咨询热线:13164870333 技术支持:握法网